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Informationen zum Datenschutz

Gegenstand der Datenschutzerklärung


Der Schutz Ihrer persönlichen Daten ist uns ein besonderes Anliegen. Wir verarbeiten Ihre Daten daher ausschließlich auf Grundlage der gesetzlichen Bestimmungen (DSGVO, TKG 2003). Diese Erklärung bezieht sich auf die Daten, die durch Ihre Kontaktaufnahme und/oder Bewerbung bei der zehn recruiting GmbH bekannt werden und informiert darüber, wie mit den Daten umgegangen wird.

Datenschutzerklärung für Bewerberinnen und Bewerber


Die Plattform www.zehn-recruiting.com ist ein Produkt der zehn recruiting GmbH mit der Anschrift 7131 Halbturn, Lenaugasse 59. Diese Information bezieht sich auf die Speicherung der Daten von Jobbewerbern und kontaktwilligen Personen (“Bewerbern”):

Die Speicherung erfolgt ausschließlich zum Zwecke des Informationsaustauschs betreffend Jobangebote und lediglich in dem für die Kontaktaufnahme und die Jobvermittlung notwendigen Ausmaß.

Gespeichert werden maximal folgende Daten der Kandidaten: Geburtsdatum und -ort, Wohnadresse, Kontaktdaten (Telefonnummer, E-Mail-Adresse), Familienstand, beruflicher und privater Werdegang, weitere Informationen aus den uns zur Verfügung gestellten Dokumenten (Lebenslauf, Zeugnisse, Zertifikate), die Dokumente selbst, Vorstellungen vom zukünftigen Arbeitsplatz (Region, Einkommen, Benefits, Stundenausmaß) sowie Informationen über Fachkenntnisse.

Es werden keine sensiblen Daten im Sinne des Art. 9 bzw. 10 DSGVO (Religionsbekenntnis, politische Überzeugung, Informationen über Vorstrafen) gespeichert.

Die Daten oder Teile davon werden ausschließlich an als zukünftige Arbeitgeber des Kandidaten in Frage kommende Unternehmen und dies nur nach ausdrücklicher Einwilligung durch den Kandidaten übermittelt.

Umgang mit Kontaktdaten durch Kontaktaufnahme über das Kontaktfeld
 
Nehmen Sie mit uns als Websitebetreiber durch die angebotenen Kontaktmöglichkeiten Verbindung auf, werden Ihre Angaben gespeichert, damit auf diese zur Bearbeitung und Beantwortung Ihrer Anfrage zurückgegriffen werden kann. Ihre Daten werden nicht an Dritte weitergegeben.

Google Analytics
 
Diese Website nutzt aufgrund unserer berechtigten Interessen zur Optimierung und Analyse unseres Online-Angebots im Sinne des Art. 6 Abs. 1 lit. f. DSGVO den Dienst „Google Analytics“, welcher von der Google Inc. (1600 Amphitheatre Parkway Mountain View, CA 94043, USA) angeboten wird. Der Dienst (Google Analytics) verwendet „Cookies“ – Textdateien, welche auf Ihrem Endgerät gespeichert werden. Die durch die Cookies gesammelten Informationen werden im Regelfall an einen Google-Server in den USA gesandt und dort gespeichert.
 
Google LLC hält das europäische Datenschutzrecht ein und ist unter dem Privacy-Shield-Abkommen zertifiziert:

 https://www.privacyshield.gov/participant?id=a2zt000000001L5AAI&status=Active

Auf dieser Website greift die IP-Anonymisierung. Die IP-Adresse der Nutzer wird innerhalb der Mitgliedsstaaten der EU und des Europäischen Wirtschaftsraum und in den anderen Vertragsstaaten des Abkommens gekürzt. Nur in Einzelfällen wird die IP-Adresse zunächst ungekürzt in die USA an einen Server von Google übertragen und dort gekürzt. Durch diese Kürzung entfällt der Personenbezug Ihrer IP-Adresse. Die vom Browser übermittelte IP-Adresse des Nutzers wird nicht mit anderen von Google gespeicherten Daten kombiniert.
 
Im Rahmen der Vereinbarung zur Auftragsdatenvereinbarung, welche wir als Websitebetreiber mit der Google Inc. geschlossen haben, erstellt diese mithilfe der gesammelten Informationen eine Auswertung der Websitenutzung und der Websiteaktivität und erbringt mit der Internetnutzung verbundene Dienstleistungen.
 
Die von Google in unserem Auftrag erhobenen Daten werden genutzt, um die Nutzung unseres Online-Angebots durch die einzelnen Nutzer auswerten zu können, z. B. um Reports über die Aktivität auf der Website zu erstellen, um unser Online-Angebot zu verbessern.
 
Sie haben die Möglichkeit, die Speicherung der Cookies auf Ihrem Gerät zu verhindern, indem Sie in Ihrem Browser entsprechende Einstellungen vornehmen. Es ist nicht gewährleistet, dass Sie auf alle Funktionen dieser Website ohne Einschränkungen zugreifen können, wenn Ihr Browser keine Cookies zulässt.
 
Weiterhin können Sie durch ein Browser-Plugin verhindern, dass die durch Cookies gesammelten Informationen (inklusive Ihrer IP-Adresse) an die Google Inc. gesendet und von der Google Inc. genutzt werden. Folgender Link führt Sie zu dem entsprechenden Plugin:

https://tools.google.com/dlpage/gaoptout?hl=de
 
Alternativ verhindern Sie mit einem Klick auf diesen Link (WICHTIG: Opt-Out-Link einfügen), dass Google Analytics innerhalb dieser Website Daten über Sie erfasst. Mit dem Klick auf obigen Link laden Sie ein „Opt-Out-Cookie“ herunter. Ihr Browser muss die Speicherung von Cookies also hierzu grundsätzlich erlauben. Löschen Sie Ihre Cookies regelmäßig, ist ein erneuter Klick auf den Link bei jedem Besuch dieser Website vonnöten.

Hier finden Sie weitere Informationen zur Datennutzung durch die Google Inc.:

https://policies.google.com/privacy/partners?hl=de (Daten, die von Google-Partnern erhoben werden)

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https://policies.google.com/technologies/ads?hl=de (Verwendung von Cookies in Anzeigen)

 
Rechte des Nutzers / Wichtige Hinweise:

Sie haben als Nutzer das Recht, auf Antrag eine kostenlose Auskunft darüber zu erhalten, welche personenbezogenen Daten über Sie gespeichert wurden.

Sie haben das Recht, eine Einwilligung zu widerrufen bzw. die Löschung der Daten zu verlangen. Sie können dies jederzeit durch eindeutige Willenserklärung, vorzugsweise mittels E-Mail an office@zehn-recruiting.com oder Brief an die Firmenadresse verlangen. Ihrem Verlangen auf Datenlöschung wird unverzüglich Folge geleistet.

Sollte von Ihnen keine Löschung der Daten verlangt worden sein, werden diese von zehn recruiting GmbH dennoch automatisch drei Jahre nach der letzten Korrespondenz bzw. nach Ihrer letzten Einwilligungserklärung zur Speicherung automatisch gelöscht.

Für die Dauer der Speicherung der Daten haben Sie das Recht kostenlose Auskunft darüber zu erhalten, welche personenbezogenen Daten über Sie gespeichert wurden sowie auf Berichtigung oder auf Einschränkung der Verarbeitung.

Sie haben außerdem das Recht auf Widerspruch gegen die Verarbeitung sowie das Recht auf Datenübertragbarkeit.


Im Falle einer Datenschutzverletzung haben Sie das Recht einer Beschwerde bei der Datenschutzbehörde.

Anmerkung: Sofern Sie uns Ihre personenbezogenen Daten zum Zwecke der Vertragserfüllung nicht überlassen, ist es uns nicht möglich, Ihre Bewerbung an potenzielle Arbeitgeber zu übermitteln.


Verantwortlich für die Verarbeitung der Daten: Mag. Christian Ehn, Geschäftsführer & Inhaber, Tel. +43 660 6006655, ehn@zehn-recruiting.com

Datenschutz: Über uns
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